Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Organisation und Koordination aller administrativen Abläufe im Büro Empfang und Betreuung von Gästen, Kunden und Dienstleistern Termin- und Kalenderverwaltung für das Management Vorbereitung von Meetings, inklusive Raumplanung und Unterlagen Unterstützung in der Reisebuchung und Reisekostenabrechnung Verwaltung von Büromaterialien und Bestellungen Schnittstelle zwischen internen Teams und externen Partnern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Office Management oder Assistenzbereich Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative Sicherer Umgang mit MS Office und modernen digitalen Tools Freundliches, serviceorientiertes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeit Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Prozesse zu optimieren Deutsch fließend, Englischkenntnisse von Vorteil Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Emre Özkan Referenznummer 862778/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: emre.oezkan@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein etabliertes, modernes Immobilienberatungsunternehmen, das Kunden während der gesamten Projektentwicklung begleitet.
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Organisation und Koordination aller administrativen Abläufe im BüroEmpfang und Betreuung von Gästen, Kunden und DienstleisternTermin- und Kalenderverwaltung für das ManagementVorbereitung von Meetings, inklusive Raumplanung und UnterlagenUnterstützung in der Reisebuchung und ReisekostenabrechnungVerwaltung von Büromaterialien und BestellungenSchnittstelle zwischen internen Teams und externen Partnern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Office Management oder AssistenzbereichSehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an EigeninitiativeSicherer Umgang mit MS Office und modernen digitalen ToolsFreundliches, serviceorientiertes Auftreten und starke KommunikationsfähigkeitStrukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Prozesse zu optimierenDeutsch fließend, Englischkenntnisse von Vorteil Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen EntscheidungswegenFlexible Arbeitszeiten und Homeoffice-MöglichkeitenWeiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Emre Özkan Referenznummer 862778/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: emre.oezkan@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wirtschaftsbereich Berufserfahrung im Immobilien- oder Asset Management Markt- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Erfahrung in Vertragsverhandlungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft Was unser Kunde Ihnen bietet: Flexibles und mobiles ArbeitenAttraktive Vergütung & AltersvorsorgeModerne Arbeitsumgebung im dynamischen TeamGesundheitsförderung sowie Zuschüsse zum MittagessenGute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Ihr Weg zu uns: Wenn Sie sich direkt bewerben möchten, stehen Ihnen zwei Wege offen: Sie können uns entweder Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen lassen oder Ihre Bewerbung über unser Online-Formular einreichen.
Sie identifizieren aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten, insbesondere bei größeren Hotelgruppen und internationalen Hotelketten, und treiben die Expansion im deutschsprachigen sowie europäischen Markt voran. Durch kontinuierliche Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen erkennen Sie frühzeitig neue Chancen für digitale Infrastruktur- und Netzwerklösungen im Hospitality-Umfeld.
– Referenznummer: 1030 Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Akquise potentieller Neukunden per Telefon und Mail Beratung der Kunden zu individuellen Lösungen im Bereich PowerPoint-Präsentationen Identifikation und Analyse von Kundenbedürfnissen sowie Angebotserstellung Durchführung von Präsentationen bei potenziellen Kunden Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung neuer Chancen Teilnahme an Messen, Konferenzen und Netzwerkveranstaltungen zur Lead-Generierung Ihr Profil: Ausbildung : Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Quereinstieg ebenfalls möglich Berufserfahrung : Erste Berufserfahrung im Vertrieb wünschenswert Hard Skills : MS-Office-Kenntnisse, Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Freude am Verkauf Soft Skills : Stark in der Kommunikation, Verhandlungsgeschick, Affinität zu digitalem Design Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Junior Sales Manager (m/w/d) in Baden-Baden und Umgebung.
Mein Arbeitgeber Bei unserem Kunden handelt es sich um ein renommiertes Single-Family Office im Zentrum von München (Schwabing) Genaue Details gerne im persönlichen Gespräch Analysen und Präsentationen zu Märkten, Geschäftsmodellen, Wettbewerbskonstellationen, Investoren, technologischen Trends, makroökonomischen Themen, Finanzmarktentwicklungen und anderen Fachthemen Quantitative und qualitative Auswertungen, Benchmark-Analysen und vertiefte Recherchen zu bestehenden Investitionen und Vermögensanlagen in verschiedenen Assetklassen sowie Investitionsopportunitäten Prüfung und Beurteilung von Due Diligence-Unterlagen, Business Cases, Bewertungsmodellen, Vertragsunterlagen und anderen rechtlichen Dokumenten Nutzung und Weiterentwicklung von bestehenden Tools und Systemen für Budgetierung, Reporting und Controlling zu verschiedenen rechtlichen Einheiten und Investitionsaktivitäten Mitarbeit bei der Verbesserung von internen Prozessen und Strukturen Eigenständige fallspezifische Recherchen und Erstellung von aussagekräftigen und professionellen Präsentationen Identifikation von relevanten Analysethemen Unterstützung der Geschäftsführung und direkter Kontakt zu Beratern, Banken und anderen in- und ausländischen Geschäftspartnern Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine ähnliche Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Anwendungen Sehr gute analytische Fähigkeiten mit hoher Prozessaffinität kombiniert mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Eigenständigkeit, analytisches Denkvermögen, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Integrität Identifikation mit dem Aufgabenfeld und dem Unternehmen (Family Office) Attraktive und hochwertig ausgestattete Büroräume (nahe am Englischen Garten) Moderne IT-Ausstattung, auch für zu Hause Bei Bedarf flexible Arbeitszeiten Kollegiales und lockeres Team Flache Hierarchien Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Job-Fahrrad, Wellpass, diverse Getränke, sehr spannende Betriebsveranstaltungen und -ausflüge Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung liegt das Gehalt zwischen 80.000 - 100.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Eugen Salo Referenznummer 865608/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eugen.salo@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Marktpositionierung, vertrieblicher Ansatz, GKAM, Partnergeschäft)Ausrichtung der Vertriebsorganisation auf einen nachhaltigen und substanziellen Wachstumspfad einschließlich Optimierung der Vertriebsmethodik, Definition ambitionierter Zielvorgaben sowie Förderung eines leistungsorientierten und chancenfokussierten MindsetsVerantwortung für das Vertriebs-Reporting und die Umsatzanalyse sowie für eine verlässliche Umsatzplanung und -prognoseAusbau und Pflege der Kundenbeziehungen, insbesondere Etablierung und Pflege von Top-Management-Kontakten auf KundenseiteRepräsentation des Unternehmens bei Kunden und auf VeranstaltungenMitarbeit an der Gesamtentwicklung des Unternehmens als Teil der GeschäftsleitungGesamtgeschäftsverantwortung für zwei TochterfirmenKooperation mit unserem Marketingbereich und Steuerung vertrieblicher MarktbearbeitungsaktivitätenTiefe Kenntnis der Automotive Branche und Marktverständnis für das Segment virtueller Fahrversuch inklusive eines eigenen Netzwerkes auf Top Management EbeneStarke Führungspersönlichkeit und ausgeprägtes FührungshandwerkNachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau internationaler MärkteTrack Record sowohl in der Bestandskundenentwicklung als auch der NeukundengewinnungGanzheitliche Vertriebskompetenz und die Fähigkeit, eine Vertriebsorganisation auf die nächste Stufe zu bringenAusgeprägte unternehmerische Orientierung mit hohen analytischen Fähigkeiten und ZahlenaffinitätVerantwortungsübernahme, Vertrauenswürdigkeit und VerlässlichkeitStarke Kommunikationsfähigkeiten in fließendem Deutsch und EnglischHohe (inter-)nationale ReisebereitschaftHerausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben an der Innovationsfront der Automobilindustrie mit großen GestaltungsmöglichkeitenGesamtverantwortung für den Vertrieb bei einem der globalen MarktführerMitarbeit im GeschäftsleitungsteamInnovative und technologisch führende LösungenTätigkeit in einem der Zukunftsfelder der AutomobilbrancheStarke Reputation, aufgebaut in mehr als 40 Jahren am Markt und exzellente ReferenzenFlache Hierarchien und einen vertrauensvollen Umgang miteinander
Deine Aufgaben • Vermittlung & Beratung: Vermiete Büroflächen in der Region Stuttgart • Strategische Analyse: Erarbeite Nutzungskonzepte, Standortanalysen und Marktuntersuchungen • Kundenbeziehungen: Akquiriere Neukunden und betreue bestehende Mandanten professionell • Projektmanagement: Bearbeite Vermietungsobjekte und größere Flächengesuche eigenverantwortlich • Dokumentation: Führe Kundenakten im CRM-System Argo gewissenhaft • Vertrieb: Bearbeite Alleinvermietungsaufträge erfolgreich • Zusammenarbeit: Arbeite eng mit unseren Teams in Deutschland und international zusammen • Präsentation: Bereite Kundentermine vor und führe Verhandlungen durch • Cross-Selling: Identifiziere und entwickle zusätzliche Geschäftsmöglichkeiten Dein Profil Ausbildung: • Abgeschlossenes Studium mit Immobilienschwerpunkt oder • Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erfahrung: • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb gewerblicher Immobilien • Idealerweise Erfahrung im Bereich Büroimmobilien • fundierte Ortskenntnisse in Stuttgart und dem süddeutschen Markt von Vorteil Kompetenzen: • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse • Ausgeprägte Akquisitionsstärke und Kundenorientierung • Team- und Kommunikationsfähigkeit • Hohe Dienstleistungsorientierung und Eigeninitiative Was wir bieten Entwicklung & Karriere: • Zugang zur JLL Academy für Deine individuelle Weiterbildung • Einbindung in unser globales Netzwerk • Klare Karriereperspektiven in einem wachsenden Markt Arbeitsumfeld: • Gestaltungsfreiheit bei Aufgaben und Projekten • Flache Hierarchien und agile Arbeitsweise • Modernes Office in repräsentativer Stuttgarter Lage Benefits: • Leistungsgerechte Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr oder Firmenwagen • Corporate Benefits Programm • Betriebliche Altersvorsorge ab dem ersten Tag • Flexible Arbeitsmodelle Interesse geweckt?
Mein Arbeitgeber Bei unserem Kunden handelt es sich um ein renommiertes Single-Family Office im Zentrum von München (Schwabing)Genaue Details gerne im persönlichen Gespräch Analysen und Präsentationen zu Märkten, Geschäftsmodellen, Wettbewerbskonstellationen, Investoren, technologischen Trends, makroökonomischen Themen, Finanzmarktentwicklungen und anderen FachthemenQuantitative und qualitative Auswertungen, Benchmark-Analysen und vertiefte Recherchen zu bestehenden Investitionen und Vermögensanlagen in verschiedenen Assetklassen sowie InvestitionsopportunitätenPrüfung und Beurteilung von Due Diligence-Unterlagen, Business Cases, Bewertungsmodellen, Vertragsunterlagen und anderen rechtlichen DokumentenNutzung und Weiterentwicklung von bestehenden Tools und Systemen für Budgetierung, Reporting und Controlling zu verschiedenen rechtlichen Einheiten und InvestitionsaktivitätenMitarbeit bei der Verbesserung von internen Prozessen und StrukturenEigenständige fallspezifische Recherchen und Erstellung von aussagekräftigen und professionellen PräsentationenIdentifikation von relevanten AnalysethemenUnterstützung der Geschäftsführung und direkter Kontakt zu Beratern, Banken und anderen in- und ausländischen GeschäftspartnernTeilnahme an Netzwerkveranstaltungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine ähnliche QualifikationFundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGBGute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-AnwendungenSehr gute analytische Fähigkeiten mit hoher Prozessaffinität kombiniert mit einer strukturierten und lösungsorientierten ArbeitsweiseEigenständigkeit, analytisches Denkvermögen, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und IntegritätIdentifikation mit dem Aufgabenfeld und dem Unternehmen (Family Office) Attraktive und hochwertig ausgestattete Büroräume (nahe am Englischen Garten)Moderne IT-Ausstattung, auch für zu HauseBei Bedarf flexible ArbeitszeitenKollegiales und lockeres TeamFlache HierarchienUmfangreiche FortbildungsmöglichkeitenJob-Fahrrad, Wellpass, diverse Getränke, sehr spannende Betriebsveranstaltungen und -ausflüge Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung liegt das Gehalt zwischen 80.000 - 100.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Eugen Salo Referenznummer 865608/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eugen.salo@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Referenznummer: 30/62939 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Account Manager (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Deine Aufgaben: Beratung und Betreuung von Kunden im definierten Gebiet Entwicklung definierter Zielkunden Strategieentwicklung für die mittel- und langfristige Verkaufsplanung Umsetzung und Durchsetzung der abgestimmten Vertriebsziele im Markt Mitwirkung bei der Organisation von Projekten und internationalen bzw. gruppenübergreifenden Geschäftsfällen der Gebiets- und Zielkunden Verantwortung für die Preisfindung zur Erstellung von Angeboten Führung von Verkaufsverhandlungen im vorgegebenen Rahmen Sammlung, Strukturierung, Bewertung und Weitergabe von Marktinformationen Teilnahme an Terminen, Messen und Veranstaltungen zu aktuellen Themen ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich idealerweise Berufserfahrung im Aussendienst / Vertrieb Sehr gute MS-Office Kenntnisse Teamfähigkeit, selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Zahlenaffinität ------ Wir bieten: Wir bieten: Einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag Exclusive Rabatte auf Events, Veranstaltungen, Shopping Vermögenswirksame Leistungen Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub Abschlags- und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kurze Kommunikationswege Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung Du bist interessiert?
Wir sind ein europaweit erfolgreicher Distributor für Elektronikzubehör. Unser Vertrieb arbeitet nah am Markt, lösungsorientiert und partnerschaftlich – mit dem klaren Ziel, nachhaltiges Wachstum für unsere Kunden und für Wentronic zu erzielen.
JS Deutschland GmbH sucht in Homeoffice, bundesweit, Regensburg, Tübingen, Mannheim, Saarbrücken, Ingolstadt, Nürnberg, Ulm eine/n Project Consultant Vertrieb B2B – 100% Home Office (Virtual Office) - österreichischer Markt (AT) (m/w/d) (ID-Nummer: 12332658)
Erstellung der Sortiments- & Produktlinienpläne zur Erreichung der Schiesser DTC Umsatz- & Profitabilitätsziele im E-Commerce & RetailEinholung von Feedbacks im Hinblick auf das ProduktsortimentIn-Season Bestseller Management, Definition der DTC Key Collection & Empfehlungen für das Visual MerchandisingAktive Neustrukturierung des DTC Sortiments anhand operativer, Markt- & Produktanforderungen Nachhalten & Optimierung der Produktivität einzelner Optionen Zusammenarbeit mit dem Visual Merchandising zur Optimierung des „Furnitures counts“ & Festlegung der max/min Kapazitäten eines POS für ein optimales UmsatzwachstumIn-Season Produkt Empfehlungen & Unterstützung der Trade Marketing Aktivitäten in allen Kanälen Taktische Gestaltung des Retail- & E-Commerce Sortiments unter Berücksichtigung der Brand & Produkt- Perspektive sowie der Kommerzialität Eine Ausbildung im Textileinzelhandel &/oder ein Studium in BWLErfahrung & Fachkenntnisse im Retail Markt & dessen InsightsEinen sicheren Umgang mit KPI’s, Umsatzplänen, Shop-Density, etc.
Account Manager/ Sales Manager/ Vertriebsmitarbeiter m/w/d Einsatzort: Georgsmarienhütte Kennziffer: 2025-1805 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Aktive Neukundenakquise im Bereich Kommunikationstechnik Betreuung und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen Eigenverantwortliche Analyse des Marktes, sowie Identifikation von Trends Entwicklung von passgenauen Kommunikationslösungen, die den individuellen Anforderungen unserer Kunden gerecht werden Enge Zusammenarbeit mit unserem Innendienst und den Herstellern Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung z.B. als Kaufmann für IT-Systemmanagement, Informationselektroniker, IT-Systemelektroniker, Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Umfeld der Kommunikationstechnik Freude am aktiven Kundenkontakt, gepaart mit hoher Empathie und hoher KundenorientierungAusgeprägtes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen lösungsorientiert zum Ziel zu gelangen Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systeme wünschenswert Wir bieten Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken UnternehmensgruppeAttraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Sie sind zentraler Ansprechpartnerin für technische und organisatorische Maßnahmen der Informationssicherheit und verantworten die Weiterentwicklung des ISMS Sie gestalten und verbessern kontinuierlich Security-, Risiko-, Compliance- und Governance-Prozesse und führen strukturierte Sicherheitsbewertungen sowie Risikobeurteilungen nach BSI, ISO27001, VS-IT und internen Richtlinien durch Sie erstellen, pflegen und aktualisieren Sicherheitsrichtlinien, Konzepte und Managementberichte und bereiten Ergebnisse adressatengerecht für Leitungsgremien auf Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, IT-Teams und externen Partnern zusammen, überwachen die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen, verfolgen Verbesserungspläne nach und planen sowie begleiten interne und externe Audits Abgeschlossenes Studium der IT-Security, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung Fundierte Erfahrung in IT-Security, ISMS-Compliance oder Audits sowie fundierte Kenntnisse gängiger Standards und Frameworks (ISO/IEC27001, BSI-Grundschutz, NIST) Fähigkeit, regulatorische Anforderungen praxisnah in Governance-, Kontroll- und Sicherheitsmechanismen zu überführen Idealerweise zertifiziert, z.B. als CISM, BSI IT-Grundschutz-Praktiker oder ISO?
Deine Aufgaben Client Advisory & Consulting: • Strategische Beratung: Entwickle maßgeschneiderte Büroimmobilienlösungen für nationale und internationale Unternehmen • Marktexpertise: Berate Kunden zu aktuellen Markttrends, Mietpreisentwicklungen und optimalen Standortstrategien • Portfolio Optimization: Analysiere und optimiere bestehende Immobilienportfolios unserer Kunden • Due Diligence: Führe detaillierte Markt- und Standortanalysen durch Transaction Management: • Deal Execution: Betreue komplexe Vermietungs- und Anmietungsprozesse von der Akquisition bis zum Abschluss • Verhandlungsführung: Führe professionelle Verhandlungen mit Eigentümern, Entwicklern und Mietern • Dokumentation: Erstelle überzeugende Exposés, Marktberichte und Präsentationen • Contract Support: Unterstütze bei der Vertragsgestaltung und -abwicklung Business Development: • Neukundenakquisition: Identifiziere und gewinne neue Mandanten im Münchener Markt • Relationship Management: Baue langfristige Kundenbeziehungen auf und pflege bestehende Kontakte • Market Intelligence: Sammle und analysiere Marktinformationen und Wettbewerbsdaten • Networking: Repräsentiere JLL bei Branchenevents und baue strategische Partnerschaften auf Team Collaboration: • Cross-Selling: Arbeite eng mit anderen JLL-Bereichen (Investment, Valuation, Property Management) zusammen • Knowledge Sharing: Teile Deine Expertise mit Junior-Kollegen und unterstütze deren Entwicklung • Best Practice: Bringe innovative Ansätze und Prozessverbesserungen ins Team ein Dein Profil Ausbildung: • Abgeschlossenes Hochschulstudium (bevorzugt Immobilienwirtschaft, BWL, Geografie o.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Sie sind zentraler Ansprechpartnerin für technische und organisatorische Maßnahmen der Informationssicherheit und verantworten die Weiterentwicklung des ISMSSie gestalten und verbessern kontinuierlich Security-, Risiko-, Compliance- und Governance-Prozesse und führen strukturierte Sicherheitsbewertungen sowie Risikobeurteilungen nach BSI, ISO27001, VS-IT und internen Richtlinien durchSie erstellen, pflegen und aktualisieren Sicherheitsrichtlinien, Konzepte und Managementberichte und bereiten Ergebnisse adressatengerecht für Leitungsgremien aufSie arbeiten eng mit Fachbereichen, IT-Teams und externen Partnern zusammen, überwachen die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen, verfolgen Verbesserungspläne nach und planen sowie begleiten interne und externe Audits Abgeschlossenes Studium der IT-Security, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische AusbildungFundierte Erfahrung in IT-Security, ISMS-Compliance oder Audits sowie fundierte Kenntnisse gängiger Standards und Frameworks (ISO/IEC27001, BSI-Grundschutz, NIST)Fähigkeit, regulatorische Anforderungen praxisnah in Governance-, Kontroll- und Sicherheitsmechanismen zu überführenIdealerweise zertifiziert, z.B. als CISM, BSI IT-Grundschutz-Praktiker oder ISO?
Sie unterstützen das Business Development bei der Identifizierung neuer Produkte und Märkte, um die Wachstumsstrategie der ERNST-Gruppe voranzutreiben. Ihr Profil Sie verfügen über ein ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Sie sind fit im Umgang mit MS-Office, kennen sich bestenfalls auch mit CRM- und ERP-Systemen aus.
Intensive Betreuung eines ausgewählten Kundenkreises und Ausbau von bestehenden Geschäftsbeziehungen Koordination und Bearbeitung von Kundenanfragen und Angeboten Akquisition und Abschluss von Liefer- und Entwicklungsaufträgen Analyse und Beobachtung der Markt- und Wettbewerbssituation in Bezug auf langfristige Absatz- und Umsatztrends Führung von Projekt- und Auftragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss Mitwirkung an der mittelfristigen Budgetplanung Strategische Weiterentwicklung des Zielmarktes zur nachhaltigen Umsatz- und Ergebnisentwicklung Enge länder- und abteilungsübergreifende Teamarbeit innerhalb des gesamten Konzerns ...und bringen folgende Qualifikationen mit?
Somit tragen Sie die Verantwortung, im ständigen und persönlichen Kontakt zum Kunden zu stehen, um auch strategische Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und zu platzieren Die Analyse der Märkte gehört ebenso wie das bereichsübergreifende Tender Management zu Ihrem Aufgabenbereich Unterstützt werden Sie in Ihren Aufgaben durch unsere Key Account Manager und weitere Fachbereiche DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung und haben bereits umfangreiche Erfahrungen im Bereich Vertrieb vorzuweisen Auch in der Akquise von Großkunden haben Sie bereits praktische Erfahrung gesammelt Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie sehr gute Englischkenntnisse Sie sind kommunikativ, innovativ und flexibel DAS BIETEN WIR IHNEN Home Office & flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Bike-Leasing "JobRad" Aufgeschlossene Teams Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie!
Somit tragen Sie die Verantwortung, im ständigen und persönlichen Kontakt zum Kunden zu stehen, um auch strategische Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und zu platzieren Die Analyse der Märkte gehört ebenso wie das bereichsübergreifende Tender Management zu Ihrem Aufgabenbereich Unterstützt werden Sie in Ihren Aufgaben durch unsere Key Account Manager und weitere Fachbereiche DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung und haben bereits umfangreiche Erfahrungen im Bereich Vertrieb vorzuweisen Auch in der Akquise von Großkunden haben Sie bereits praktische Erfahrung gesammelt Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie sehr gute Englischkenntnisse Sie sind kommunikativ, innovativ und flexibel DAS BIETEN WIR IHNEN Home Office & flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Bike-Leasing "JobRad" Aufgeschlossene Teams Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie!
Du bist Verantwortlich für die aktive Gewinnung neuer Kunden sowie die strategische Weiterentwicklung von Markt- und GeschäftsfeldernDu identifizierst neue Marktpotenziale, analysierst Zielsegmente und entwickelst maßgeschneiderte Akquisestrategien für eine gezielte Ansprache von potenziellen KundenIm direkten Kontakt zu potenziellen Kund:innen führst Du Bedarfsanalysen durch und entwickelst gemeinsam mit unseren Expert:innen individuelle LösungskonzepteDu steuerst den gesamten Vertriebsprozess – von der Leadgenerierung bis zum AbschlussAuf Entscheider:innenebene baust Du starke, langfristige Kundenbeziehungen auf und entwickelst diese strategisch weiterDu beobachtest Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen, leitest daraus Vertriebschancen ab und treibst Business Development Initiativen voranDurch Deine Teilnahme an Messen, Branchenevents und Netzwerktreffen stärkst Du unsere Präsenz und baust unser Partnernetzwerk ausGemeinsam mit Marketing, Produktmanagement und Customer Success arbeitest Du an der Entwicklung innovativer WachstumsstrategienDu hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing, Wirtschaftspsychologie oder ein technisches Studium mit Vertriebsbezug oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Business Development bringst Du mitEinschlägige Erfahrung im beratungsintensiven und / oder technologiegetriebenen Umfeld - vorzugsweise im ConsultingErfolge in der Neukundenakquise und im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen kannst Du nachweisenDu bringst ein tiefes Verständnis für Marktanalysen, strategische Geschäftsentwicklung und vertriebsgetriebene Wachstumsprozesse mitAuf Entscheider:innenebene überzeugst Du mit starker Kommunikation, sicherem Auftreten und VerhandlungsgeschickCRM-Systeme und datenbasierte Vertriebssteuerung sind für Dich selbstverständlichSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Fitness (inkl.
Das erwartet Sie: Key-Account-Management (Angebotskalkulation, Vertragsgestaltung, Vertragsverhandlung, Kundenbetreuung) Entwicklung von Vertriebsstrategien und Vertriebsmaßnahmen zur Kundenakquise und Kündigerprävention / Kundenbindung für unsere B2C- und B2B-Kunden Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen Entwicklung und Vertrieb nachhaltiger Zukunftsprodukte und energienaher Dienstleistungen Mitwirken bei der Erarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung und fachliche Expertise im Bereich Vertrieb und Ansprache von Unternehmen sind von VorteilTechnisches Verständnis und eine serviceorientierte EinstellungSicherer Umgang mit MS Office sowie fundierte Excel-Kenntnisse Einsatzort: Weißenfels Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Als etabliertes Unternehmen aus der Mineralindustrie erfolgt aktuell der Ausbau des Ladenetzes in ganz Deutschland Darüber hinaus plant unser Mandat neue Maßstäbe in der Energiebranche durch den Betrieb von Windparks und Energiehandel In einem neu gegründeten Tochterunternehmen bündelt unser Kunde Leistungen zur Bezahlung und Abrechnung in einer Organisationseinheit Als innovatives Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Überwachung und Bearbeitung von Zahlungsvorgängen, nach einer umfassenden Einarbeitung in bestehende Systeme und Prozesse Klärung von Rückfragen interner und externer Kunden sowie Entwicklung effizienter Lösungsansätze Begleitung des Onboarding-Prozesses neuer Kunden, einschließlich Identitätsprüfung und Risikobewertung gemäß regulatorischen Vorgaben Übernahme von Back-Office-Aufgaben wie Pflege von Kunden- und Vertragsdaten sowie Unterstützung bei der Abrechnung Abstimmung mit externen Partnern (z.B.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Als etabliertes Unternehmen aus der Mineralindustrie erfolgt aktuell der Ausbau des Ladenetzes in ganz DeutschlandDarüber hinaus plant unser Mandat neue Maßstäbe in der Energiebranche durch den Betrieb von Windparks und EnergiehandelIn einem neu gegründeten Tochterunternehmen bündelt unser Kunde Leistungen zur Bezahlung und Abrechnung in einer OrganisationseinheitAls innovatives Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Überwachung und Bearbeitung von Zahlungsvorgängen, nach einer umfassenden Einarbeitung in bestehende Systeme und ProzesseKlärung von Rückfragen interner und externer Kunden sowie Entwicklung effizienter LösungsansätzeBegleitung des Onboarding-Prozesses neuer Kunden, einschließlich Identitätsprüfung und Risikobewertung gemäß regulatorischen VorgabenÜbernahme von Back-Office-Aufgaben wie Pflege von Kunden- und Vertragsdaten sowie Unterstützung bei der AbrechnungAbstimmung mit externen Partnern (z.B.
WIR BIETEN IHNEN Beste Arbeitsbedingungen und einen sicheren Arbeitsplatz bei einem führenden Anbieter für Intralogistik Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten Flexibles und mobiles Arbeiten in Gleitzeit bei einer 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr für eine gute Work-Life-Balance Angebote zu Firmenfitness-Programmen und Leasing-(E)-Bikes Helle und moderne Arbeitsplätze, Außenbereiche mit Sitzmöglichkeiten und Sonnenliegen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für den direkten Austausch mit Vorgesetzten und Geschäftsführung Ausreichend Parkplatzmöglichkeiten und kostenlose Getränke und Obst IHRE AUFGABEN Sie betreuen und entwickeln unsere internationalen Vertriebspartner weiter und fungieren als zentrale Ansprechperson für alle relevanten Themen Sie setzen unsere Exportstrategie operativ um, analysieren Märkte und Wettbewerbssituationen und leiten Optimierungspotenziale ab Sie analysieren wiederkehrende Fragestellungen im Export und entwickeln daraus konkrete Verbesserungsmaßnahmen für Prozesse und Abläufe Sie stellen einen professionellen Informationsaustausch zwischen internationalen Märkten und internen Schnittstellen sicher Sie klären Sonderfälle eigenständig und optimieren gemeinsam mit internen Abteilungen die Auftragsabwicklung Sie wirken aktiv an der Einführung und Weiterentwicklung von Strukturen, Tools und internationalen Vertriebsprozessen mit IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau / Industriekaufmann, alternativ kaufmännisches Studium (BWL, International Management) oder ähnliche Qualifikation Sie bringen idealerweise erste Erfahrung im internationalen Vertrieb oder in der Exportsachbearbeitung mit Sie besitzen gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen und SAP Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und gut auf Englisch in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sie zeigen Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Nur 400 Meter vom Königlichen-Hof entfernt, schräg gegenüber von Media Markt. Wir freuen uns auf Dich! WOLF4
Nur 400 Meter vom Königlichen-Hof entfernt, schräg gegenüber von Media Markt. Wir freuen uns auf Dich! WOLF4
Ä.) und mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie hervorragende Deutschkennnisse Du bewegst dich sicher zwischen Technik und Beratung und erklärst komplexe Inhalte klar und verständlichDu interessierst dich für Markt- und Branchentrends in der Software Welt der Industrie- und GebäudeautomationDu arbeitest kundenorientiert, lösungsstark, übernimmst gerne Verantwortung und hast Freude daran, Dinge voranzubringen Wir bieten Teamwork: Weil wir dich nicht alleine lassen und gemeinsam einfach besser sind, unterstützen dich dein:e Mentor:in, deine Führungskraft und hochqualifizierte Kolleg:innen vom ersten Tag anPurpose: Weil wir unser gemeinsames Ziel im Fokus haben, setzen wir als junges und innovatives Team unsere Strategie gemeinsam umPerspektiven: Weil wir gemeinsam wachsen wollen, fördern wir dein Potential, deine Weiterbildung und deine KarrierepläneFlexibilität: Weil Gleitzeit, Homeoffice und Vereinbarkeit von Beruf und Familie bei uns selbstverständlich sindUnternehmenskultur: Weil wir einen freundschaftlichen, wertschätzenden und vertrauensbasierten Umgang auf Augenhöhe pflegen, duzen wir unsBenefits: Weil wir von dir viel Engagement und Leidenschaft erwarten, bieten wir dir auch eine Menge (Firmenbeteiligung, Bike-Leasing, kostenlose Getränke, Obst…)Exzellenz: Weil wir Wert auf Spitzenleistungen legen, arbeitest du mit hochqualifizierten Kolleg:innen zusammenFaires Einkommen: Weil wir dir ein Jahreseinkommen ab € 63.000,- brutto, darüber hinaus ein deinen Qualifikationen und Erfahrungen entsprechendes Gehalt garantieren Du möchtest Kunden begeistern und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten?
Als Venture Manager (w/m/d) berichtest Du direkt an die Geschäftsführung der FUTRUE Gruppe.Du erstellst selbstständig Markt- und Wettbewerbsanalysen, die als Basis für neue Geschäftsmodelle dienen.Bei der Ausgestaltung unserer Ventures bist Du federführend tätig und übernimmst frühzeitig Geschäfts- und Personalverantwortung.
Jahres- und Preisgesprächen Sehr gute Kenntnisse der Strukturen und der Kundenlandschaft des LEH und Privat Lable in Deutschland Kenntnis von Innovationskonzepten und Erfahrung in der Einführung von Innovationen im Markt Proaktive und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten und einer strukturiert-analytischen Arbeitsweise DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese spannende Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen einen sichtbaren Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung des Key-Account-Kunden-Geschäfts im LEH zu leisten.
Du identifizierst Kundenpotenziale in Deiner Vertriebsregion und erkennst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen. Das bringst du mit Du hast eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und bereits Erfahrung im Verkauf gesammelt, idealerweise in der Werbevermarktung.
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein international führender technologischer Systemanbieter, der hochspezialisierte Missions-, Elektronik- und Simulationslösungen für militärische, behördliche und industrielle Kunden entwickelt, fertigt und global implementiert.
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein international tätiges, technologieorientiertes Industrieunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Integration hochkomplexer elektronischer Systeme spezialisiert hat Der Fokus liegt auf sicherheitskritischen Anwendungen, bei denen Zuverlässigkeit, Präzision und Innovationskraft eine zentrale Rolle spielen Fachliche Steuerung und Unterstützung im HR-UmfeldSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, betrieblicher und vertraglicher VorgabenDurchführung von Auswahlgesprächen für Fach- und FührungskräfteUmsetzung von Maßnahmen im Bereich Compensation und BenefitsPlanung und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem zuständigen HR ManagerBeratung in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen FragestellungenProjektplanung, Fortschrittskontrolle und Reporting im HR-UmfeldMitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und BetriebsvereinbarungenSicherstellung einer zielgerichteten internen und externen Projektkommunikation Abgeschlossenes Studien mit Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht oder vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung als HR Manager oder HR ReferentFundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und BetriebsverfassungsrechtSehr gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von VorteilGute SAP R/3 (HR)- sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb.
Ihre Aufgaben: Sie unterstützen den Customer Director bei der Analyse des festgelegten Absatzmarktes und bei der Aufbereitung der Daten zur Akquisitionsplanung Sie akquirieren neue Projekte, Produkte und Kunden Sie arbeiten dem Customer Director bei der Erstellung von Kundenkonzepten (SWOT-Analyse, Umsatzplanung, Kundenentwicklung) zu Sie beschaffen Markt- und Wettbewerbsdaten Sie erstellen Angebote, führen Preisverhandlungen und prüfen sowie gestalten Verträge unterschriftsreif Sie betreuen Aufträge vom Eingang bis zur Serienreife sowie während der Serien- und Ersatzteilphase und tragen die Preisverantwortung für Teilepreise Sie unterstützen die Reklamationsbearbeitung unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse und -anforderungen Sie ermitteln die Kundenzufriedenheit und koordinieren erforderliche interne Maßnahmen Sie analysieren Schwachstellen bei entgangenen Aufträgen und bringen kontinuierliche Verbesserungen von Prozessen und Abläufen in die Organisation ein Sie berichten regelmäßig über Zielerreichung und Kundenentwicklung an den Customer Director Sie berücksichtigen die vom Customer Director definierte Kundenstrategie Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann, Automobilkaufmann oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Zusatzqualifikation Erfahrung im Vertrieb, Kundenmanagement im Bereich der Automobilindustrie Gute Marktkenntnisse im Automobilbereich Kunststoffprodukte und deren Besonderheiten für Anfragelokalisierung Betriebswirtschaftliche Kenntnisse für Angebotserstellung und Kennzahlenermittlung Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Vertragsrecht Präsentationstechnik Qualitätswesen und IATF16949 Gute SAP-Kenntnisse Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein international führender technologischer Systemanbieter, der hochspezialisierte Missions-, Elektronik- und Simulationslösungen für militärische, behördliche und industrielle Kunden entwickelt, fertigt und global implementiert.
Neukunden im Segment Energieversorgungprimär in der Region Bayern aber auch auf internationaler BasisStrategische Analyse und Erfassung von Markt- und Kundenanforderungen zur Weiterentwicklung der Produktpalette bzw. Ausbau von KundenkontaktenErstellung und Nachverfolgung von AngebotenDurchführung von Marktbeobachtungen und WettbewerbsanalysenAktive Mitarbeit bei der Entwicklung von VertriebsstrategienOrganisation und Durchführung von Fachvorträgen/Produktpräsentationen bei Kunden, Messen und FachtagungenBetreuung und Koordination lokaler VertriebspartnerMonitoring von Kennzahlen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Studium in den Bereichen Elektro-, Energie- oder Mechatronik-Technik bzw.
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein international tätiges, technologieorientiertes Industrieunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Integration hochkomplexer elektronischer Systeme spezialisiert hat Der Fokus liegt auf sicherheitskritischen Anwendungen, bei denen Zuverlässigkeit, Präzision und Innovationskraft eine zentrale Rolle spielen Fachliche Steuerung und Unterstützung im HR-Umfeld Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, betrieblicher und vertraglicher Vorgaben Durchführung von Auswahlgesprächen für Fach- und Führungskräfte Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Compensation und Benefits Planung und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem zuständigen HR Manager Beratung in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Projektplanung, Fortschrittskontrolle und Reporting im HR-Umfeld Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Betriebsvereinbarungen Sicherstellung einer zielgerichteten internen und externen Projektkommunikation Abgeschlossenes Studien mit Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung als HR Manager oder HR Referent Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil Gute SAP R/3 (HR)- sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Administration, Anpassung und Erweiterung der Plattform Datenmanagement – und -integration Ansprechpartner*in für Anwender*innen Fehleranalyse und -behebung im 1st Level Support sowie im Team 2nd/3rd Level Support Zusammenarbeit mit der HIS eG in Hannover Erstellung von Betriebsdokumentationen mit Confluence Austausch mit anderen Hochschulen in NRW und bundesweit Erstellung von Dokumenten-Vorlagen mit Libre-Office Unterstützung in Projekten Ein abgeschlossenes Bachelor- oder (Fach-) Hochschulstudium der Informatik, nachgewiesene vergleichbare Qualifikationen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker mit nachgewiesenen vergleichbaren Kenntnissen und Erfahrung oder nachgewiesene vergleichbare Berufserfahrung Gute Kenntnisse aktueller Webtechnologien Gute Kenntnisse im Bereich relationaler Datenbanken (PostgreSQL) Kenntnisse im Bereich Linux wären vorteilhaft Mitarbeit und Unterstützung in Projekten Dienstleistungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise, idealerweise mit Erfahrungen in agil-arbeitenden IT-Produkt-Teams Zuverlässig, selbstständig, sorgfältig, proaktiv und verantwortungsbewusst Teamfähig, Spaß am Austausch mit den Usern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenDynamisches und innovatives Marktumfeld Operative Einkaufsabwicklung innerhalb des Mega Projects Caculo Cabaca (Anfragen, Bestellungen, Lieferantenauswahl in Abstimmung mit MGM, etc.) - hauptsächlich für mechanische und elektrische NebengewerkeBedarfsspezifikation anhand Banfvorrat im System + Projektterminplan und Abgleich mit den Möglichkeiten definierter Lieferanten für FertigungsteileAngebotszusammenfassung und -vergleichIdentifikation des besten Lieferanten mithilfe des PO Committee Sheets unter Einbindung aller relevanten FunktionenEigenständige Verhandlung kommerzieller Einkaufsbedingungen im Rahmen der BefugnisOperative Bestellauslösung in SAP aus BanfSystempflege der Bestellungen inkl.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Vielfältige Aufgaben mit Eigenverantwortung: Gestalten Sie mit – wir geben Raum für Verantwortung und persönliche Initiative. Weitere Informationen Rhenus Office Systems GmbH // Laura Veit // +49 2301 292553 // ros.bewerbung@rhenus.com // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Vielfältige Aufgaben mit Eigenverantwortung: Gestalten Sie mit – wir geben Raum für Verantwortung und persönliche Initiative. Weitere Informationen Rhenus Office Systems GmbH // Laura Veit // +49 2301 292553 // ros.bewerbung@rhenus.com // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Als Marketing Manager übernimmst du Verantwortung den Marketingauftritt Du entwickelst Konzepte, setzt kreative Maßnahmen um und sorgst dafür, dass Botschaften genau die Menschen erreichen, die sie erreichen sollen Du entwickelst Marketingstrategien und erweckst diese zum Leben - über alle relevanten Kanäle hinweg – von Social Media bis klassische Kommunikation Du planst, optimierst und steuerst Kampagnen Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen und leitest daraus klare Maßnahmen und leitest Entscheidungen ab Du gestaltest Projekte mit, treibst sie voran und entwickelst diese weiter (einschließlich Produktideen, neue Kommunikationsformate und smarterem Marketing – gerne auch mit KI-Unterstützung) Du begeisterst deine Kundschaft und Zielgruppen durch klare, kreative, überzeugende Kommunikation Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Medien oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing Fundierte Berufserfahrung im Marketing, Vertrieb oder einem angrenzenden Bereich Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Sicherer Umgang mit MS Office Kreatives Mindset, Freude am Gestalten und ein gutes Gespür für Zielgruppen und Trends Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Lust darauf, Verantwortung zu übernehmen Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten Teilzeit ab 35 Std. möglich 28 Tage Urlaub Modernes Großraumbüro Sehr gute ÖPNV- und PKW-Anbindung Zuschüsse (z.B.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Mandat ist ein Anbieter für Kommunikationsinfrastruktur für die öffentliche Verwaltung.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Dynamisches und innovatives Marktumfeld Operative Einkaufsabwicklung innerhalb des Mega Projects Caculo Cabaca (Anfragen, Bestellungen, Lieferantenauswahl in Abstimmung mit MGM, etc.) - hauptsächlich für mechanische und elektrische Nebengewerke Bedarfsspezifikation anhand Banfvorrat im System + Projektterminplan und Abgleich mit den Möglichkeiten definierter Lieferanten für Fertigungsteile Angebotszusammenfassung und -vergleich Identifikation des besten Lieferanten mithilfe des PO Committee Sheets unter Einbindung aller relevanten Funktionen Eigenständige Verhandlung kommerzieller Einkaufsbedingungen im Rahmen der Befugnis Operative Bestellauslösung in SAP aus Banf Systempflege der Bestellungen inkl.
Das erwartet Dich Auf- und Ausbau der eigenen Vertriebspipelines Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Automotive (OEM und Tier1) sowie Ausarbeitung kreativer Ansätze zur NeukundengewinnungAnalyse individueller Projektbedarfe, Koordination von Anfragen und Erstellung individueller AngeboteAuswahl passender Kandidaten in enger Abstimmung mit HR und Teilnahme an InterviewsEntwicklung von Neugeschäft durch Cross-/Upselling bei BestandskundenErkennung aufstrebender Märkte sowie Beobachtung von Marktveränderungen Das bringst Du mit Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Engineering Services Durchsetzungsstärke zeichnet Dich aus und Du trittst gegenüber Kunden selbstsicher aufMit herausragenden Kommunikationsfähigkeiten und einem Interesse am Aufbau von Kundenbeziehungen trägst Du aktiv zum Vertriebserfolg beiDu bist erfolgsorientiert und willst am Ende des Tages zum Gewinnerteam gehörenTeamgeist und unternehmerisches Denken sind für Dich selbstverständlichVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was wir bieten Erstklassige Vergütung: TOP Gehalt.
HR Manager (m/w/d) Über Hofmann Personal: Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und blickt auf 40 Jahre Erfahrung am Markt zurück. Als verlässlicher Partner bringen wir Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte erfolgreich zusammen und schaffen berufliche Perspektiven in verschiedenen Branchen.